San Luis Potosí.- Pese que uno de los compromisos de muchos Presidentes Municipales y del Gobernador del Estado Ricardo Gallardo Cardona, es mejorar la distribución de agua de los habitantes en general, será algo muy complicado, ya que el desempeño poco eficiente del Interapas, es derivado también a que arrastra una nómina obesa, integrada en su mayoría por personal administrativo, poco funcional y nada operativo, lo anterior fue explicado por el encargado de este operativo Enrique Torres.
Indicó, es muy reducida la cantidad de trabajadores con perfil técnico, necesario para operar con eficiencia el abasto, distribución y saneamiento del agua, en el área metropolitana.
Hasta el momento son 100 personas las que ocupan una plaza, pero que pudiésemos prescindir de ellas, no para no sustituirlas, ese no es el problema»,
«Les Voy a dar un dato muy ilustrativo, un organismo operador debe tener alrededor de tres empleados por cada mil tomas, en Interapas sí se tiene esa proporción, el problema es que hemos detectado que hay casi 200 empleados que no tienen el perfil que requiere el organismo operador» agrego
Finalmente confirmo que esos trabajadores que no cumplen con el requisito de perfil, quedará concluida su relación laboral en el transcurso de esta semana.
